Haben Sie die richtigen Mitarbeiter? Kompetenzmanagement ist eine Schlüsselaufgabe. Die Handlungskompetenz, beeinflusst durch Ideale und Werte, bestimmt darüber, ob ein Mitarbeiter situationsgerecht handelt und gegebenenfalls…
Kommentare geschlossenAutor: Martin Kull
Heute die erste Hauptverhandlung NUR mit iPad bewaffnet “genossen”. Das lag nicht nur am Freispruch. Mittels iPad war ich immer schneller. Zusammenhänge waren schnell herausgearbeitet.…
Kommentare geschlossenDer Strafverteidiger muss kompetent sein – keine Frage! Nur muss man auch so ehrlich sein zu sagen, dass der Strafverteidiger vor Ort in ein System…
Schreib einen KommentarDie Kündigung ist eine – juristisch gesprochen – einseitige Willenserklärung. Sind zu Beginn eines Vertragsverhältnisses also noch zwei sich deckende Willenserklärungen erforderlich, kommt es am…
Kommentare geschlossen